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商业精英——柳传志

作者:efbiz 发布时间:2009-08-02

商业精英——柳传志 姓名: 柳传志 性别: 男 国籍: 中国 出生年月: 1944年4月 籍贯: 江苏镇江 毕业院校: 西安军事电讯工程学院 供职机构: 联想集团 职务: 董事局主席兼总裁 简历 1961-1967年 西安军事电讯工程学院学习。 1967-1968年 国防科委成都十院十所工作。 1968-1970年 广东珠海白藤农场

商业精英——柳传志

商业精英——柳传志 姓名:柳传志 性别:男 国籍:中国 出生年月:1944年4月 籍贯:江苏镇江 毕业院校:西安军事电讯工程学院 供职机构:联想集团 职务:董事局主席兼总裁 简历 1961-1967年 西安军事电讯工程学院学习。 1967-1968年 国防科委成都十院十所工作。 1968-1970年 广东珠海白藤农场劳动锻炼。 1970-1983年 中科院计算所工作。 1983-1984年 中科院干部局工作。 1984年至今任联想集团总裁。 1988年获首届全国科技实业家创业奖银奖。 1990年获第二届全国科技实业家创业奖金奖。 1993年被国家科委评为“火炬计划先进工作者”。 1994年,获北京市第二届科技之光优秀企业家奖,被评选为北京市电子行业优秀企业家,当选“中国改革风云人物”。 语录 “联想需要什么样的人?我认为大概有三点:第一就是做人要正直。第二就是要胸有大志,要有极强的进取心。第三这个人要善于学习和善于总结。”(1999年) “品牌是信誉的长期积累,不仅要保证你产品的性能、质量、价格,还要加上品牌的认可度。”(2004年) “总裁必须能够心怀坦荡,站得更高,做得更多,一切为了企业的利益,这时候你才能成为这个企业的核心。”(2004年) “我作为第一把手的话,是一个大的发动机,我希望把我的副手,我下面的各个子公司和主要部门的负责人都培养成同步的小发动机,而不是齿轮。如果是齿轮的话,是没有动力的。”(2007年) “班子里的成员如果不合适怎么出来?当你觉得你的班子成员在某些地方做的不好的时候,要及时提出来,背后提或者是放在桌面提都可以,当屡次提以后,发现能力所在确实不行,要放在公开场合提,最后退出要把原因告诉他。”(2007年) http://blog.jyclub.cn/user1/4/archives/2007/5718.html

资料来源:华人百家姓论坛原帖